【基本給】30万円～
【毎月の手当例】
・役職手当10,000円〜
・営業手当10,000円〜

※インセンティブあり（対応できる担当業務と責任範囲により要相談）
※スキル・経験に応じて優遇いたします。
※当社は年功序列という考えを採用しておりません。年齢に関係なく、スキルアップに応じて報酬を増額します。

【給与例】
・年収450万円（中途経験者入社・経験2年）
・年収550万円（中途経験者入社・経験5年）
・年収700万円（中途経験者入社・経験8年）

□昇給年1回（4月）2023年 平均昇給率7％！
□賞与年2回（6月・12月/支給額は業績により変動）
□交通費支給(限度額3万円)
□資格手当（対象資格取得数に応じて、毎月支給）
□残業手当：残業時間に応じて1分単位で全額支給
□役職手当

□完全週休2日制（土・日・祝日）
□年末年始休暇
□年次有給休暇（最大20日）：有給休暇取得率74％
□慶弔休暇
□産前産後休暇
□育児休暇
□介護休暇
□ミニバケーション休暇

※5日以上の連続休暇の取得可能

■応募資格【歓迎】
・エンジニアとしてのご就業経験
・営業としても経営層としてもどちらも活躍したい意思のある方

【人物像】
・他人に感謝と敬意を持ち、広い視野を持ち、社会貢献への意識が高い方
・コミュニケーションを積極的に取ることができる方
・挑戦・革新する姿勢を持ち、チャレンジ精神旺盛で成長意欲のある方
・面倒見の良い方、勘の良い方
・トラブル対応もいとわず最後までやり抜く力のある方
・与えられたミッションに対して想像力をはたらかせて行動することができる方

・人材営業、キャリアコンサルタント、人材業界、システム営業、IT営業、ITセールス、システムセールス、法人営業、ルートセールスのご経験・BtoBの営業経験・リーダーやサブリーダー、マネジメントなどの役職経験

非公開

有料職業紹介

人材紹介許可
23-ユ-302837